随着社会经济的发展，企业在经营管理中不仅要注重经济效益，更要注重文明建设。为了推动企业文明建设，许多地方政府开展了文明单位评选活动，并要求企业开展自查自纠，落实文明建设责任。本文从文明单位自查报告角度出发，探讨企业如何推动文明建设。

文明单位自查报告是企业自我评估、自我纠错的重要方式。通过自查报告，企业可以发现自身存在的问题，及时进行整改，推动企业文明建设。自查报告也是企业参加文明单位评选的重要依据，有助于企业提升品牌形象，增强社会责任感。

文明单位自查报告应包括以下内容：

1.企业基本情况介绍：包括企业名称、注册地址、法定代表人、经营范围等基本信息。

2.文明建设责任制度：介绍企业建立的文明建设责任制度，包括文明建设工作组织架构、责任分工、工作职责等。

3.文明行为宣传教育：介绍企业开展的文明行为宣传教育情况，包括宣传媒介、活动形式、宣传内容等。

4.文明行为制度建设：介绍企业建立的文明行为制度，包括员工行为规范、公共场所行为规范、环境卫生规范等。

5.文明建设成果展示：介绍企业在文明建设方面取得的成果，包括获得的荣誉、参与的公益活动等。

1.准确客观：自查报告要准确客观，实事求是。不能夸大成绩，也不能瞒报问题。

2.深入剖析：自查报告要深入剖析问题，找出问题的根源，提出具体的整改措施。

3.实事求是：自查报告要实事求是，不能虚假夸大成绩，也不能瞒报问题。

4.重点突出：自查报告要重点突出文明建设的成果，展示企业在文明建设方面的优势和特色。

文明单位自查报告是企业推动文明建设的重要手段。通过自查报告，企业可以发现自身存在的问题，及时进行整改，推动企业文明建设。自查报告也是企业参加文明单位评选的重要依据，有助于企业提升品牌形象，增强社会责任感。

在编写自查报告时，企业应注重实效，结合企业实际情况，提出具体可行的整改措施。企业也应注重宣传，积极展示文明建设成果，增强社会影响力。通过自查报告，企业可以不断提升自身的文明水平，为社会发展做出贡献。